8月18日，省委組織部、省國(guó)資委黨委專(zhuān)項(xiàng)督查組組長(zhǎng)、省國(guó)資委企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理處處長(zhǎng)高鎮(zhèn)橋一行督查集團(tuán)選人用人工作。黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)趙時(shí)運(yùn)出席反饋意見(jiàn)會(huì)議。黨委副書(shū)記牛曙東，黨委委員、紀(jì)委書(shū)記宋志華介紹了集團(tuán)選人用人工作情況。相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人出席匯報(bào)會(huì)。
督查組聽(tīng)取了集團(tuán)公司選人用人工作專(zhuān)題匯報(bào)，與集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、部分中層管理人員和職工代表進(jìn)行了個(gè)別談話，查閱了集團(tuán)中層管理人員選拔任用材料。
在反饋意見(jiàn)會(huì)上，高鎮(zhèn)橋代表督查組肯定了集團(tuán)選人用人工作四個(gè)方面的成效：一是干部選拔任用工作嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部路線方針政策，嚴(yán)格工作程序，集團(tuán)黨委堅(jiān)持原則，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，較好地發(fā)揮了黨委主體作用和黨委主要負(fù)責(zé)人“第一責(zé)任人”作用；二是進(jìn)一步加大干部交流力度，鍛煉了干部，促進(jìn)了企業(yè)融合，有力推動(dòng)了企業(yè)發(fā)展；三是建立健全了干部選拔任用工作規(guī)章制度，為選人用人提供了根本遵循；四是注重選人用人工作方式方法，職工群眾滿(mǎn)意度較高，政治生態(tài)良好。督查組還就進(jìn)一步做好干部選拔任用工作提出了意見(jiàn)建議
趙時(shí)運(yùn)代表黨委對(duì)督導(dǎo)組給予集團(tuán)選人用人工作的肯定和寶貴意見(jiàn)表示感謝，并表示集團(tuán)公司將認(rèn)真研究落實(shí)督導(dǎo)組提出的意見(jiàn)建議，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，進(jìn)一步強(qiáng)化選人用人工作，打造高素質(zhì)干部隊(duì)伍，為企業(yè)改革發(fā)展保駕護(hù)航。
